劳务派遣公司是许多大型工厂和公司的人才输送者，劳务派遣公司不同于人力资源公司。注册要求也不尽相同，那么上海注册劳务派遣公司的具体要求和程序是什么？以下是浦东注册公司简介。
一、劳务派遣公司经营范围
1、提供国家人事劳动政策、法规的宣传、咨询服务；
2、提供代为招聘、引进所需人才服务，包括办理大学毕业生的接收事宜
3、按照有关政策规定，负责管理人事行政关系、人事档案事宜及相关人事档案材料的收集、鉴别和整理；
4、按照有关规定，承办专业技术资格的认定和考评申报；
5、办理派出人员的录用、退工、合同鉴证等事宜；
6、为派出人员发放工资和福利，代扣代缴个人所得税；
7、代为派出人员办理社会统筹保险和商业医疗补充保险，并办理赔付手续；
8、按有关规定办理派出人员的出国政审、申办证照以及出具各种以档案为依据的证明材料；
9、协助办理派出人员解聘、辞退后的推介和再就业事宜；
10、承办与人事管理相关的其它事宜。
二、劳务派遣公司注册条件
1、80平的办公场地，需提供房产证复印件以及租赁合同复印件
2、注册资金200万，必须一次性到位，而且不在认缴范围内。
注：本司可提供垫资以及地址
三、劳务派遣行政许可证申办材料
1、劳务派遣经营许可申请书;
2、营业执照或者《企业名称预先核准通知书》;
3、公司章程以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;
4、专经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;
5、法定代表人的身份证明;
